15. Khám giám định lại bệnh nghề nghiệp tái phát

Posted on

Khám lại bệnh nghề nghiệp tái phát là thủ tục giám định y tế thường khám giám định mức suy giảm khả năng lao động (tỷ lệ tổn thương cơ thể) để hưởng bảo hiểm xã hội đối với người lao động và nhân thân. Dưới đây, Dữ Liệu Pháp Lý sẽ đề cập các quy định liên quan khám giám định lại bệnh nghề nghiệp tái phát theo Thông tư 56/2017/TT-BYT, Thông tư liên tịch số 28/2013/TTLT-BYT-BLĐTBXH, Thông tư liên tịch  34/2012/TTLT-BYT-BLĐTBXH.

1 Khái niệm

Bệnh nghề nghiệp là loại bệnh phát sinh do điều kiện lao động có hại của nghề nghiệp tác động đối với người lao động.

Sau khi khám giám định lại bệnh nghề nghiệp tái phát, các bệnh được hưởng chế độ bảo hiểm xã hội một lần:

– Ung thư, bại liệt, xơ gan cổ chướng, phong, lao nặng, nhiễm HIV đã chuyển sang giai đoạn AIDS đồng thời không tự kiểm soát hoặc không tự thực hiện được các hoạt động đi lại, mặc quần áo, vệ sinh cá nhân và những việc khác phục vụ nhu cầu sinh hoạt cá nhân hàng ngày mà cần có người theo dõi, trợ giúp, chăm sóc hoàn toàn.

– Các bệnh, tật có mức suy giảm khả năng lao động hoặc mức độ khuyết tật từ 81% trở lên và không tự kiểm soát hoặc không tự thực hiện được các hoạt động đi lại, mặc quần áo, vệ sinh cá nhân và những việc khác phục vụ nhu cầu sinh hoạt cá nhân hằng ngày mà cần có người theo dõi, trợ giúp, chăm sóc hoàn toàn.

Đại diện hợp pháp của người khuyết tật bao gồm:

– Cá nhân là người từ đủ 18 tuổi trở lên có năng lực hành vi dân sự đầy đủ và được chính quyền địa phương cấp xã, phường, thị trấn nơi người khuyết tật cư trú  xác nhận bằng văn bản.

– Tập thể là một nhóm người (từ hai người trở lên) mà mỗi cá nhân trong nhóm người đó có đủ tư cách pháp nhân hoặc một hay nhiều tổ chức có đủ tư cách pháp nhân và được chính quyền địa phương cấp xã nơi người khuyết tật cư trú xác nhận bằng văn bản. (theo khoản 3 Điều 4 Thông tư liên tịch 34/2012/TTLT-BYT-BLĐTBXH)

2 Khám giám định lại bệnh nghề nghiệp tái phát

Hồ sơ được quy định tại khoản 2 Điều 6 Thông tư 56/2017/TT-BYT

3 Nội dung khám giám định bệnh nghề nghiệp tái phát (theo Khoản 3b Điều 13 Thông tư 56/2017/TT-BYT)

Khám giám định lại toàn bộ các tổn thương ghi nhận tại Hồ sơ bệnh nghề nghiệp và:

– Tổn thương tái phát được ghi nhận tại Tóm tắt hồ sơ bệnh án phù hợp với Hồ sơ bệnh nghề nghiệp và Biên bản giám định bệnh nghề nghiệp lần liền kề trước đó;

– Tổn thương không có khả năng điều trị ổn định ghi nhận tại bản Tóm tắt hồ sơ bệnh án.

– Tổn thương do tai nạn lao động tiếp tục tiến triển được ghi nhận tại Biên bản giám định y khoa.

4 Thời hạn giá trị Biên bản giám định y khoa

Biên bản giám định y khoa có giá trị đến khi có biên bản giám định liền kề sau đó với cùng nội dung và mục đích giám định. (theo Điều 14 Thông tư 56/2017/TT-BYT)

Kết luận

Khám giám định lại bệnh nghề nghiệp tái phát phải tuân theo các quy định Thông tư 56/2017/TT-BYT, Thông tư liên tịch số 28/2013/TTLT-BYT-BLĐTBXH, Thông tư liên tịch 34/2012/TTLT-BYT-BLĐTBXH.

Chi tiết trình tự, hồ sơ, mẫu đơn thực hiện xem tại đây:

Khám giám định lại bệnh nghề nghiệp tái phát