Hưởng chế độ tử tuất đối với thân nhân của người lao động đi hợp tác lao động ở nước ngoài trước ngày 01 tháng 01 năm 1995 đã chết sau khi về nước nhưng thân nhân chưa được hưởng chế độ tử tuất
| Thủ tục | Hưởng chế độ tử tuất đối với thân nhân của người lao động đi hợp tác lao động ở nước ngoài trước ngày 01 tháng 01 năm 1995 đã chết sau khi về nước nhưng thân nhân chưa được hưởng chế độ tử tuất | |||
| Trình tự thực hiện | Bước 1:
Thân nhân của người lao động nộp hồ sơ theo quy định đến đơn vị quản lý cuối cũng của người lao động. Bước 2: Đơn vị quản lý cuối cùng của người lao động có trách nhiệm tiếp nhận, hướng dẫn thân nhân của người lao động hoàn thiện hồ sơ và chuyển đến cơ quan bảo hiểm xã hội. Bước 3: Cơ quan bảo hiểm xã hội có trách nhiệm giải quyết và tổ chức chi trả cho thân nhân của người lao động trong thời hạn 15 ngày kể từ ngày nhận đủ hồ sơ theo quy định. Trường hợp không giải quyết thì cơ quan bảo hiểm xã hội phải trả lời bằng văn bản và nêu rõ lý do. |
|||
| Cách thức thực hiện | Nộp hồ sơ trực tiếp | |||
| Thành phần số lượng hồ sơ | – Thành phần hồ sơ như đối với thủ tục hành chính: “Tính thời gian công tác để hưởng bảo hiểm xã hội đối với người đi lao động có thời hạn ở nước ngoài trước ngày 01 tháng 01 năm 1995 theo Hiệp định của Chính phủ và của người đi làm đội trưởng, phiên dịch, cán bộ vùng do nước ngoài trả lương”; hoặc “Tính thời gian công tác để hưởng bảo hiểm xã hội đối với người đi làm việc ở nước ngoài trước ngày 01 tháng 01 năm 1995 theo hình thức hợp tác trực tiếp giữa các Bộ, địa phương của Nhà nước ta với các tổ chức kinh tế của nước ngoài”; hoặc “Tính thời gian công tác để hưởng bảo hiểm xã hội đối với người đi học, thực tập ở nước ngoài trước ngày 01 tháng 01 năm 1995”; hoặc “Tính thời gian công tác để hưởng bảo hiểm xã hội đối với người đi làm chuyên gia theo Hiệp định của Chính phủ trước ngày 01 tháng 01 năm 1995”.
– Sổ bảo hiểm xã hội của người lao động (nếu đã được cấp); – Giấy chứng tử hoặc Giấy báo tử; – Tờ khai của thân nhân; – Đơn đề nghị giải quyết chế độ tử tuất; – Công văn đề nghị giải quyết chế độ của đơn vị quản lý cuối cùng của người lao động. Số lượng hồ sơ: 01 hồ sơ |
|||
| Thời hạn giải quyết | ||||
| Đối tượng thực hiện | Thân nhân của người lao động; Đơn vị quản lý cuối cùng của người lao động. | |||
| Cơ quan thực hiện | Cơ quan bảo hiểm xã hội theo phân cấp của Bảo hiểm xã hội Việt Nam. | |||
| Kết quả thực hiện thủ tục hành chính | Quyết định về việc hưởng trợ cấp mai táng và Quyết định về việc hưởng trợ cấp tuất hằng tháng hoặc Quyết định về việc hưởng trợ cấp tuất một lần. | |||
| Lệ phí | Không | |||
| Tên mẫu đơn, mẫu tờ khai | – Mẫu số 03 kèm theo Thông tư số 59/2015/TT-BLĐTBXH ngày 29 tháng 12 năm 2015 của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội.
– Theo quy định của Bảo hiểm xã hội Việt Nam |
|
||
| Yêu cầu, điều kiện thực hiện | Không | |||
| Cơ sở pháp lý | Luật Bảo hiểm xã hội ngày 20 tháng 11 năm 2014.
Nghị định số 115/2015/NĐ-CP ngày 11 tháng 11 năm 2015 của Chính phủ quy định chi tiết một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội về bảo hiểm xã hội bắt buộc Thông tư số 59/2015/TT-BLĐTBXH ngày 29 tháng 12 năm 2015 của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội về bảo hiểm xã hội bắt buộc |
|||
| Số hồ sơ | B-BLĐTBXH-BS05 | Lĩnh vực | Bảo hiểm xã hội |
| Cơ quan ban hành | Bộ lao động-thương binh và xã hội | Cấp thực hiện | Trung ương Tỉnh |
| Tình trạng | Còn hiệu lực | Quyết định công bố |
